園見学はできますか？
対応させていただいております。（一部施設においてはお断りさせていただく場合があります）ご希望の方はお気軽に採用担当までお問合せください。
選考の流れを教えてください？
書類選考→面接（１回～２回）→入社の手続き→入社となります。
面接では皆さまの子どもたちに対する想いを聞かせてください。
配属先はどのように決まりますか？
面接の際に希望をお伺いします。お住いの地域や各施設の現状などを考慮して決定いたします。
資格や経験がなくてもお仕事できますか？
学童や児童館など、資格がなくてもできる仕事があります。また保育所でも保育補助や用務員などのお仕事があります。詳しくは求人情報をご確認ください。
入社後の研修はありますか。
正社員、パート、アルバイト全ての方に基礎講座という研修を行っており、コマームや保育のこと学ぶことができます。その他、多数の研修をご用意し、スキルアップをサポートしています。
異動はありますか？
毎年秋頃に、上長との面談があり、スタッフの皆さんの希望を伺います。また、新たな環境へチャレンジしていただくため、異動の相談をさせていただくこともあります。あなたらしく仕事ができる環境づくりをサポートします。
年齢制限はありますか？
正社員の定年は60歳です。定年後も希望をお伺いしながら契約社員やパート社員とて再雇用を行っています。60歳を超えても活躍されている方はたくさんいます。
服装の指定はありますか。
創業から正装を心がけた服装で保育を行ってきました。基本的には指定エプロンと襟付きシャツ、パンツスタイルでお願いしています。詳しくは面接時にご確認ください。